某乡落实党风廉政建设责任制情况汇报
某乡落实党风廉政建设责任制情况汇报
任职廉政谈话是党内一项十分重要的制度,是组织从关心爱护干部角度出发，按照主动监督、关口前移的原则，通过沟通的形式，交换意见，研究问题，提出要求，督促在重要岗位上的同志廉洁从政。现在我将按照上级工作要求，对我在绿杨乡任职近一年来的度元至十月份落实党风廉政建设责任制情况汇报如下：
（一）抓学习教育,使党风廉政建设深入人心。作为一级党政组织，要想将党风廉政建设抓得主动，首先要高度重视党风廉政建设学习教育工作，在思想上要把廉政工作作为预防和惩治腐败的根本措施来认识，列入中心组学习和会议部署的重要内容，经常提醒警示，反复触动，让大家人人自危，个个反思。我们在今年的中心组集体学习中，对有关党风廉政建设的规章制度进行了三次专门的学习，由我们的纪委书记李中康同志对《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国共产党员纪律处分条例》、《党员领导干部廉洁从政若干规定》等有关规定进行专门的辅导，对于新修改的条款进行了重点的解读。为生动说法，还在全体干部、部门负责人会议上集中收看了警示记录片《蜕变》。在七一前全乡党员中开展了为时三个月的党章学习，并在9月份，对村书记和国家干部举行了一次党章知识的考试。在七一节上，发动全乡部门进行了一次“共创和谐，我为绿杨争光”的主题演讲。我们通过这些形式的学习教育，解决了一些党员干部因平时忙于工作而疏于学习和少数党员不主动学习而产生的对党纪法规知之甚少的问题，使大家的理想信念更加坚定，廉政意识不断增强，社会正气得到宏扬。
（二）抓制度建设,使党风廉政建设落在实处。我们不断完善党风廉政建设内责任目标管理，实行了党风廉政责任制，坚持集体领导和个人分工相结合，一级抓一级，层层抓落实，逐步健全了反腐倡廉宣教工作责任制度、分管包保责任制度、述谦评谦制度、联席会议制度、定期汇报制度、国家干部、村干部目标管理考核责任制度、国家干部上班、住宿签到制度，会议签到制度、领导干部带班值日制度、班子成员重大事项报告登记制度等制度。年初，乡党委书记同班子成员签订党风廉政建设责任书8份，同村支部书记签订了责任书26份。班子成员同所分管的部门领导签订责任书22份。1月12日，乡党委召开了由特县纪委有关领导（李学友、张志标）、国家干部、乡直部门负责人、村支部书记参加的绿杨乡诺廉、述廉、评廉大会，绿杨乡全体班子成员进行公开向社会诺廉、述廉，接受社会评判。党委会还形成党风廉政工作例会制度，每月都要对党风廉政工作进行讨论研究，一个季度集中听取一次班子成员的廉洁自律情况汇报和个人所分管的部门廉政建设情况。在群众监督方面，实行群众来信来访接待制度，确保件件有回音；创新干部去向公示制度，确保个个会到人；结合党员目标明白卡活动推行领导干部职责公示承诺公开；在财务管理上，坚持乡长一支笔，财务收支责任由分管财贸副书记、出纳、经办人连签、互签制度等，来客接待统一按标准在食堂就餐等，重大资金的使用须经党委会讨论决定等。通过这些制度的建立和实施，初步形成了一套党内监督与社会监督、班子内部监督与群众监督、法律监督与民主监督的机制，对执行制度情况，确保硬帐硬结，半年已结帐一次，年底进行总结帐，保证奖惩兑现。
（三）抓案件查处，使党风廉政建设收到实效。年中，结合纪念“七一”活动，乡党委部署安排了一次党风廉政建设责任制执行情况的专项检查，在全乡范围内对检查评比出来的前三名和后三名进行通报表扬和批评，对后三名单位负责人进行了党委集体谈话，制定整改方案，限期整改。针对群众反响强烈的关畈村原支部书记张建存的违纪违规问题进行了立案查处，作出了撤销其村支部书记职务，建议罢免其村主任职务的决定，有力地平息了群众的愤怒，维护了群众的利益，对于一些思想上有想法、政治上有模糊认识的一些党员干部起到了警戒作用，促进了党风廉政建设责任制的贯彻和落实。在我乡的库区移民登记和原迁移民资金发放中，针对有些村中存在的不坚持原则和搭车收费行为,乡纪委制发专门文件，不仅严禁村级弄虚作假和乱收费，还对群众反映的问题高度重视,对某些涉及到的村干部进行领导谈话和批评教育并责成限期整改,从而保证了库区移民工作的公正公开运行和应该得利人群众的正当利益。
我们通过开展多种形式、扎实有效的党风廉政教育工作，收到了明显效果。一是党员干部的党纪法规意识明显增强，通过大力宣传党纪政纪条规，使党员干部对党纪政纪条规由知之不多到知之较多，由不够熟悉到较为熟悉。有的党员过去由于对党纪法规学习不够，往往在不知不觉中干出一些违纪违规的事情来，现在主动进行了纠正。二是党员干部廉洁自律、廉政勤政、干事创业的思想意识进一步增强,在全乡营造了学先进、赶先进、讲团结、比奉献的浓厚氛围,公款请客送礼等不正之风明显不降。三是党员干部进一步坚定了理想信念，使党员干部深刻认识到手中的权力来自人民，必须为人民掌好权、用好权、服好务,党员干部的违法违纪案件明显减少。四是党员干部良好的工作作风正逐步树立，全乡上下大兴求真务实之风，干部的宗旨观念得支升华,党群干群关系进一步密切。
当然,在取得成绩的同时,我们也存在一定的不足,如部门与部门之间、村与村之间，党风廉政建设工作不平衡，对后进单位尚须加大整治力度;垂直部门、党组织关系不在单位所在地的部门，从组织上缺乏约束机制，难于和党委、政府保持一致;改制的少数单位工作无从搞起，外出务工党员，跟踪管理不到位等等,还需要在现实中不断探索解决。
作为我个人,在廉政建设上,也从以下几个方面进行了落实:
一是坚持学习不放松,确保理论学得透\认识上得高\素质过得硬.要认真学习，端正自己的价值取向；要讲修养，保持心态平衡；要讲奉献，净化心灵提高素质；要善听，乐于闻过，从善改过。
二是坚持制度不放松.做遵规守纪的表率,发扬民主,正确掌权用权,集权放权.重大事项多极参与，全程公开。如今年通村公路硬化工程、乡党委、政府吸收有关技术专家、村书记的意见、共同决策，全程参与，电视公告，招标投标，阳光操作，并且用乡电视台录像备案。
三是坚持小节不放松.慎独，谨防自我放纵；慎友，不傍“大款”；慎亲，管好自己的家庭、子女和亲属。
四是坚持整改不放松,多反省多反思,不断提高.