市邮政系统“讲党性、重品行、作表率”活动实施方案第2页
动作为“讲党性、重品行、作表率”活动的一项重要内容和载体，有机统一起来，务求取得实效。（二）开门评议，接受监督。通过召开座谈会、发放调查问卷、设立意见箱及热线电话等渠道，广泛听取广大职工的意见和建议，找准查实妨碍带头落实讲党性、重品行、作表率要求的问题，特别是要抓住群众对干部工作、组织工作最希望解决的重点、难点问题，制定具体措施，认真抓好落实。建立群众满意度测评机制，整改效果和落实情况要采取适当方式公布，主动接受社会监督，确保活动不走过场、取得实效，让群众满意。
（三）丰富内容，创新形式。要把理论学习、整改工作、工作创新贯穿活动的始终，并借鉴开展保持共产党员先进性教育活动、“讲正气、树新风”主题教育活动和“三大一树”活动的好经验、好做法，坚持高标准、严要求，拓宽活动思路，丰富活动内容，使活动开展得生动活泼、富有成效。要与兄弟单位其他组织（人事）部门相互学习、相互借鉴、汲取营养、开阔思路，在共同学习中提高，在共同提高中进步，促进活动的不断深化。
（四）搞好宣传，营造氛围。发挥《新密邮苑》宣传形式的作用，采取开辟专栏等形式，大力宣传各部门开展学习实践活动的目的意义、进展情况和取得的成效，特别是活动中涌现出来的先进典型，扩大活动影响，营造良好舆论氛围。
（五）统筹兼顾，相互促进。紧紧围绕深入学习贯彻党的十七大精神这条主线，把带头落实讲党性、重品行、作表率的要求，融入到完成十七大对组织工作提出的各项任务中，体现到改革创新的具体实践中，落实到组工干部提高素质、转变作风的实际效果中，使创新组织工作与加强自身建设相互促进、相得益彰。活动中要注意把握活动节奏，分清轻重缓急，使各项工作和学习实践活动中有计划、有步骤地开展，真正做到两不误、两促进。