在不断的工作进程中实现理想和价值的工作体会
从年参加工作以来，我经过不断学习，积极探索、努力工作，逐渐适应并喜欢上自己的工作。几年来，在领导的教育和同事们帮助下，我做到以政策为依据，以服务为宗旨，认真做好企业改制过程中的相关工作。按时完成企业劳动工资统计工作和企业职工的退休审批工作，耐心接待来访人员。充分发挥自己的主动性，较好地完成了各项工作。
随着年龄和工作时间的增长，有时也问自己，我的理想和价值实现了吗？人要想实现理想，体现价值必须不断地参与社会，适应社会，也就是把自己从一个生物意义上的人转变成“社会人”。个人凭借社会才能不断发展变化最终实现理想与价值。
当一个人结束学生生涯，在工作单位开始自己的职业生涯时，并不意味着个人社会化的结束，而是在新社会环境中又开始了一个新的阶段。首先，工作单位是个人进行职业活动，发挥作用，实现理想，体现价值的社会化场所。个人要在工作单位的职业活动中遵守职业规范，学习工作技能，学会扮演职业角色，通过自己的职业活动和职业成就来确立自己的社会地位，实现个人的人生理想和价值。其次，工作单位是自己理想和价值能否实现及如何实现的体检场所，我们能否适应社会、坦然面对各种新因素的冲击和考验、调整和发展自己的价值标准和行为方式，达到真正适应社会生活的要求，需要在工作单位这一社会生活环境中加以体验。
其实，我们的理想和价值都要体现在个人对社会角色的扮演上面，简单地说，就是通过自己努力工作，能够符合社会要求，促进单位与社会发展。个人应该逐渐了解自己在单位和社会结构中的地位，不可消极被动地应付工作，而是积极主动地承担自己的工作任务，从不自觉到自觉。就像是一台机器上的一个小螺丝钉，要充分坚守自己的岗位，发挥自己的作用。
在工作中，我们还必须不断地从他人对自己的态度和看法中来认识自己，不断修正自我理想和价值标准。通过不断熟悉工作环境，日渐加深情感关系，解决冲突，实现合作。
我们要实现理想，体现人生价值，并不意味着我们总是正确的，我们也会犯错误，问题的关键在于我们能不能对自己犯下的错误勇于承担责任。我们应该做到不是谋取非法私利，更不是因为我们工作准备的不充分，而是由于我们工作经验不足和工作环境变化未及时调整策略和方法造成的失误。这就要求我们始终以大局为重，权衡所有的政策依据和工作行为的最终目标是否符合单位和社会发展的要求，我们要对工作负责，对单位负责，也要对办事人的切身利益负责。这种对工作的责任感，会让我们不断进步，减少失误，即使犯了错误，也不会对单位和社会造成大的伤害，甚至能够及时发现错误，改正错误。
我们要实现自我理想，体现人生价值，除了树立科学的人生观和价值观，更需要为之奋斗，奉献和自我控制。说到底，人不可脱离社会而孤立存在，个人的价值就体现在对社会的奉献上，对社会的进步发展没起到作用甚至是起负作用的人，无论如何，也实现不了自我理想和人生价值。这就要求我们在扮演社会角色，努力工作，完成职责的过程中学会自我控制。对伟大科学正确的理想信念，必须坚持，努力奋斗，创造各种条件去实现他，抛弃那些反人类反科学反社会的错误理想，因为错误思想不管我们怎么奋斗，不论怎么信仰，终究不会转变成现实，更不能体现自我价值。尽管这种自我控制是十分困难的，我们也必须实现这种控制，因为，一旦控制不好，既不利于单位和社会稳定，也不利于社会秩序的维持，甚至引发不必要的社会**。
总之，要确立正确的人生观与价值观，我们的理想和价值能否实现，就看我们是否有远大的切实可行的理想和科学的价值标准。只有在工作中，关注社会问题，学会自我控制，努力修正自己的理想和价值标准，把自己奉献给社会，才能实现理想，体现价值。