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信用社新上岗员工培训心得体会

竞职演讲范文 发布时间:2013/8/11

信用社新上岗员工培训心得体会


人生未知长,一周未知短。想想一周之前的我们还在家中如同热锅上的蚂蚁,焦急的等待着各个员工培训通知的到来,时而心烦意乱,时而焦躁难安,无聊的猜测着各种可能的培训时间和培训以后的事情。一周之前,我们还是不曾相见的陌生人;一周之前,我们还是在家中等着父母照顾的孩子。但是,从我们走进党校开始培训的那一刻开始,我们就是有工作,有责任感,能够自己养活自己的信合人了。
能成为信合的一员,相信大家都是很自豪,很开心的。因为信用社是一家有着深厚文化底蕴,在改革的浪潮中不断乘风破浪,发展壮大的企业;因为信用社是我们大家多少个日夜挑灯夜战,奋勇拼搏,在2万多人的竞争中,披荆斩棘,重重闯关争取过来的。因为喜爱,所以争取,因为争取,所以珍惜,珍惜信用社给我们的工作机会,珍惜信用社给我们的培训提高机会。
7天的培训学习,我学到了很多,也感悟了很多。记得拓展训练的第一天,教官就告诉我们,我们是一个团队,我们每个人都是有无限潜能的,也许刚刚开始,我并没有太深的感悟。可是,在以后的两天内,我们在队长的领导下充分发挥团队合作精神,积极做好了教官交给我们的每一件事情,让我真正体会到什么是团队精神,也真正让我们重新认识了自己。这其中,让我感悟最深的是开班时的团队组建、八仙过海以及攀岩活动。开班时的团队组建,队名、队徽、队歌、队训都由我们自己设计,我觉得这是队员们自我认同的关键步骤,它让每位队员都找到了自己的存在感,有一种我是队中一员的归属感。荣誉感和责任感,这让我想到了企业中的团队建设,为了将企业做的更好,关键是让每一位员工都能够认同企业文化,让每位员工都自觉地感到荣誉感和归属感,让企业文化能够自觉深入到每位员工的价值观中,使之成为支撑自己不断前进的坚定信念。如果能做到这一点,我相信,企业肯定会越办越好,而员工也会在团体中不断实现自身价值。八仙过海,一个看似简单,却并不容易的小活动,口号是简单的,可是要将这个简单的口号喊好,并且又要获得“大魔王“的认可,却并不是那么容易的。大家从第一次的全体被拒,到后来的一次次认真总结,改变自我,而终于获得”大魔王“的认可,顺利过河。它让我看到了大家的坚持,了解到哪怕一件很简单的事情,如果不努力,也不会成功,而只有不断的坚持,不断的总结,将看似简单、繁琐的小事做好,才能创造不凡的奇迹。在高高的攀岩墙面前,大家也曾想过退缩,可是在教练和全体队员的相互鼓励下,我们直面困难,凝心聚力,克服自己的胆怯心,不断挑战自我,最终登向高峰,那份喜悦和成就感,我想我是一辈子也无法忘记的。这次的拓展活动是对我们极限的挑战,让我们了解到没有凝聚力的团队是没有竞争力的,不敢挑战自我,努力提高,自暴自弃的人是不可能成功的。
7天的时间里,我们多方面的了解到信用社的企业文化,在“三心”的演讲比赛中,我看到了信合人无限的激情,无私的爱心和无尽的责任感。它让我陷入了深深地思考,我们做服务的,如果没有一颗爱心,做什么事情都斤斤计较,老是想着值得不值得,有如此功利思想,怎么能做好工作呢?怎么能很好的和同事好好相处呢?责任心是我们作为信合员工必备的道德品质,俗话说,顾客就是上帝,如果没有责任心,每天都得过且过,无视顾客的存在,我们将如何为单位创造价值?感恩是什么?我相信懂得感恩的人一定是幸福的,因为感恩,我们才会享受平凡的生活;因为感恩,我们才会享受没有高楼大厦,但却山清水秀,民风淳朴的小乡镇;因为感恩,我们才会在平凡的岗位上,做出不平凡的事业;因为感恩,才会让我们懂得人生的真谛。
7天的培训时间里,我们接触了许多的业务知识和服务技能,安全保卫学习,让我不敢轻视安全问题,告诉自己不敢疏忽大意,一切要按要求办事。会计信贷知识课,让我认识到自己的不足,因为学习,自身的灵魂感觉到更加的惶恐,原来还有那么多自己并不了解的知识,危机感奔涌而来,要学习的还有那么多,以后要更加努力了。礼仪课是生动而具体的,她让我知道了解现代礼仪,既是职业特殊性和工作严肃性的内在要求,也是新时期塑造成功自我的必备条件。
7天的培训生活就快要结束了,大家在一起快乐着,努力着,学到了很多,也感悟了很多,我很感恩大家有这样一个一起学习的机会,我相信,这次的培训会如一盏明灯,指引我们将来要走的路,为做一个优秀的信合人而共同努力吧!加油!(澧县联社田雨鑫)
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