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浅谈如何解放思想做好新时期的老干部工作

思想学习范文 发布时间:2010/10/10

浅谈如何解放思想做好新时期的老干部工作

浅谈如何解放思想做好新时期的老干部工作
老干部工作是党的干部工作的重要组成部分,也是科学发展、和谐社会建设的一个重要方面。如何进一步解放思想、坚持改革创新,积极主动围绕科学发展、社会和谐做好老干部工作,是新时期赋予老干部工作的一项重要任务。
我们要通过认真学习党的十七大文件精神,解放思想、坚定不移地贯彻落实科学发展观,围绕中心、服务大局,着眼于促进气象事业又好又快发展思考问题、创新思路、开展工作。如何做好离退休干部工作,我认为应从以下几方面把握。
一、思想观念的创新
第一,要牢固树立老干部工作的发展观。形势在发展,世界在变化,科技进步日新月异,我国的各项改革在不断深化,生产方式、管理体制、运行机制等方面都在发生变化,经济成份多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业方式多样化日趋明显。面对这样种种巨大的发展和变化,我们老干部工作者,只有牢固地树立发展观,才会有不断研究新情况,解决新问题的自觉性,才会有不断学习新知识、新方法、新经验的进取心,从而不断更新自己的观念和思维方式,提高自己的认识水平和思想水平,使自己的创新精神与丰富的知识相结合,思想达到新的境界,释放出新的能量,提出新的工作思路、新的方法、新的举措,做到解放思想,实事求是,开创性地做好老干部工作。
第二,要牢固树立大局观念。大局事关改革发展的顺利进行和国家民族的长治久安。大局的利益高于一切,是党性的体现,是共产党员思想和行动的最高原则,也是我们党的优良传统。老干部工作是党的干部工作的重要组成部分,关系到党和国家政策的连续性,关系到改革的深化,经济的发展,也关系到老干部晚年生活的安康幸福,直接影响到国家的稳定。这就要求我们必须牢固地树立大局观念,自觉地服从于大局,围绕着大局,维护于大局,时刻不忘老干部工作是大局的一部分,按照党在各个时期中心工作的要求想问题、办事情、定方案、做决策,把工作扎实而有成效地做好,从而使老干部工作做到与时俱进,真正服务于党和国家的大局。
第三,要牢固树立为老干部服务的观念。为老干部服务,是我们老干部工作的主题和落脚点。我们只有牢固地树立为老干部服务的观念,不忘组织的重托,牢记老干部是党和国家的宝贵财富,是中国革命和建设事业的功臣,才能不断强化对老干部的感情意识,满腔热情地关注他们的疾苦,把涉及老干部的每一件事做实做细。我们不仅应在生活上对老干部予以关心照顾,还要在政治上给与关心爱护以及精神上的安慰。特别是老干部已进入高龄期和高发病期,家庭情况的变化和子女的照顾不周都很可能会影响到老年人的心理健康。所以,我们在正常管理服务的同时,还要从心理上关心老干部,分析他们的思想疙瘩,帮助他们排除心理障碍,健康一块的生活。做老干部的工作,就是让老同志、让老干部的家人满意,让党和人民放心。
二、服务意识的创新
推行亲情服务,坚持“财富”观点是做好老干部工作的思想基础。要做好老干部工作,必须加大感情投入。工作实践使笔者深深体会到,提高认识和加深感情很重要。老干部在革命战争年代,为创建社会主义新中国,出生入死,立下了不朽的功勋。建国后,为建设繁荣昌盛的新中国继续贡献自己的智慧和力量,把青春年华献给了革命和建设事业。进入新的历史时期,他们虽然退出了工作岗位,但他们的奋斗精神、优良作风、知识经验、威望影响,仍然在各个方面、各个领域起较重要的作用。他们是改革、发展、维护社会稳定不可忽视的重要力量。老干部工作做好了,老干部这个特殊群体就能发挥积极的作用,我们各项工作就有了一批强有力的支持者,我们的改革开放和经济建设就能顺利进行。这是做好老干部工作的思想基础。
按照这一原则,对待老干部要像对待自己的父母一样,尊敬、热情、耐心,珍惜他们,爱护他们,妥善安置照顾他们;对待老干部的事像对待自己的事一样,要真心实意,想方设法去办理,不找借口推诿。所以,在工作中,满腔热情地去急老同志所急,想老同志之所想,帮老同志之所需。树立了全心全意为老同志服务的奉献精神和扎扎实实为老同志办实事的工作作风。

三、工作内容的创新
老干部工作的内容很广泛,亦有其特殊性。其工作内容的充实和丰富,应根据老干部队伍的变化和党的中心工作的要求进行。应根据老干部追求新知识、了解新事物的强烈愿望和渴望从健康、愉快、生动、丰富、多彩的文化活动中寻求乐趣的需求。在内容上,要紧跟形势,积极开展多种多样的积极健康的活动,寓教于乐。除了加强理论学习以外,要通过“老干部活动中心”,组织老干部开展唱歌跳舞、下棋打牌、书法比赛、演讲比赛、老年时装表演、科学知识讲座等等,将思想政治工作寓于科学健身的文体活动、延年益寿的保健活动之中,用党的思想文化去占领他们的业余文化阵地,让老同志及时了解改革开放以来的新方针、新政策、新规定、新形势、新情况、新变化、新成就,使老同志们远离孤独、失落、困惑,振奋精神,跟上时代的步伐,在思想上、行动上与党中央保持一致,使他们在潜移默化中受到教育。从而实现工作内容的创新。
四、工作形式的创新
老同志们随着年龄的增长,更需要得到尊重、理解和关心。对此,我们对他们要多加体谅,多问候,多亲近,多安慰,以十分细腻的感情,关注他们的情绪和心理反应,分担他们的忧愁,鼓舞他们的意志,激发他们的热情,这些都需要我们根据与时俱进的精神,不断探索,不断创新。在加强老干部思想政治工作中,需注意抓重点、突难点、树典型。
一要抓住离退休老干部党支部这一重点,切实加强其建设。使日常的老干部管理工作和党组织建设有机地结合起来,充分依靠基层的离退休老干部党支部,充分发挥其在做好老干部思想政治工作中的特殊作用。
二要突破老干部思想政治工作中的难点、热点问题,组织关系与老干部本人分离,组织生活不经常等,这样,才能使思想政治工作扎实有效。
三要树立典型。要善于发现老干部发挥作用的典型,并加以宣传。同时,通过正确的舆论导向,推动老干部思想政治工作向前发展。
四要主动请老干部来参与党的各项中心工作,如聘请老干部担“精神文明建设宣传员”、“党风廉政建设监督员”等等,充分发挥他们的余热,调动他们的积极性,使他们也成为做好老干部思想政治工作的一员。要改变那种依靠念报、作报告的单调的思想政治工作的教育模式,力求丰富多彩、生动活泼的教育模式。一是及时交心通气。定期把党和国家的路线、方针、政策以及企业的重大决策告诉老干部,坚持和完善定期通报工作情况,阅读文件等制度。同时,认真听取他们对企业的意见、要求和建议。二是设立“领导干部对口联系老干部制度”。把开展思想政治工作同老干部的切身利益结合起来,做到思想信息和社会信息同时收集,思想问题和实际问题同时解决,在做好老干部思想政治工作的同时,做好老干部的服务工作,从而增强思想政治工作的凝聚力和吸引力。三是组织外出参观与考察。组织老干部参观考察高科技企业、新型城市、新型农村等形式,让他们亲自感受改革开放带来的新变化、出现的新气象,加深他们对党的路线、方针、政策的理解。四是定期召开座谈会。通过这种形式,引导老干部敞开思想,在思想交流中明辨是非。五是上门谈心定期或不定期地到一些高龄的、行动不便的老干部家中走访,一方面交流思想,一方面尽量为其解决实际问题。

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